題目 | 題目得分 | 敬業(yè)度總體得分 | |
---|---|---|---|
宣傳 留任 努力 | 6.我愿意對外宣傳我們公司,為在公司工作感到自豪 | 4 | 4.33 |
7.我一點也不會考慮辭職 | 4 | 4.33 | |
8.我會努力承擔更多的工作任務 | 5 | 4.33 |
維度 | 滿意率 | 一般 | 抱怨率 |
---|---|---|---|
敬業(yè)度 | 100% | 0% | 0% |
資源分配 | 100% | 0% | 0% |
工作認可 | 0% | 0% | 100% |
工作任務 | 100% | 0% | 0% |
工作內(nèi)容 | 100% | 0% | 0% |
人員關懷 | 100% | 0% | 0% |
個人發(fā)展 | 100% | 0% | 0% |
溝通協(xié)作 | 0% | 0% | 100% |
企業(yè)發(fā)展 | 100% | 0% | 0% |
公司同事 | 100% | 0% | 0% |
人際關系 | 100% | 0% | 0% |
工作進步 | 0% | 100% | 0% |
學習成長 | 100% | 0% | 0% |
選項 | 該選項被選次數(shù) | 該選項敬業(yè)度得分 | 敬業(yè)度總體得分 |
---|---|---|---|
女 | 1 | 4.33 | 4.33 |
選項 | 該選項被選次數(shù) | 該選項敬業(yè)度得分 | 敬業(yè)度總體得分 |
---|---|---|---|
45歲~50歲(含50歲) | 1 | 4.33 | 4.33 |
選項 | 該選項被選次數(shù) | 該選項敬業(yè)度得分 | 敬業(yè)度總體得分 |
---|---|---|---|
大專 | 1 | 4.33 | 4.33 |
選項 | 該選項被選次數(shù) | 該選項敬業(yè)度得分 | 敬業(yè)度總體得分 |
---|---|---|---|
8-10年(含10年) | 1 | 4.33 | 4.33 |
維度 | 維度得分 | 所有影響因子平均分 |
---|---|---|
資源分配 | 4 | 3.67 |
工作認可 | 2 | 3.67 |
工作任務 | 5 | 3.67 |
工作內(nèi)容 | 4 | 3.67 |
人員關懷 | 4 | 3.67 |
個人發(fā)展 | 4 | 3.67 |
溝通協(xié)作 | 1 | 3.67 |
企業(yè)發(fā)展 | 4 | 3.67 |
公司同事 | 4 | 3.67 |
人際關系 | 5 | 3.67 |
工作進步 | 3 | 3.67 |
學習成長 | 4 | 3.67 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
9.工作中我得到了必要的資源支持 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
10.在過去一個月里,我因工作出色而受到認可和表揚 | 2 | 2 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
11.我清楚自己的工作職責和工作要求 | 5 | 5 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
12.在工作中,我經(jīng)常做我最擅長的事情 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
13.我能充分感受到上級或同事對我的信任和關心 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
14.公司有人鼓勵我的發(fā)展 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
15.在工作中,我能充分表達自己的意見并受到重視 | 1 | 1 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
16.公司的使命目標是我覺得我的工作很重要 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
17.我的同事們致力于高質(zhì)量的工作 | 4 | 4 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
18.我在公司有一個最要好朋友 | 5 | 5 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
---|---|---|
19.在過去六個月內(nèi),公司有人和我談及我工作的進步 | 3 | 3 |
題目 | 題目得分 | 維度得分 |
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20.過去一年里,我在工作中有機會學習和成長 | 4 | 4 |
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