醫(yī)院行政管理人員職業(yè)滿意度現(xiàn)狀調(diào)查

  尊敬的老師，感謝您為醫(yī)院管理做出的成績與貢獻(xiàn)！本問卷為了解醫(yī)院行政管理人員職業(yè)滿意度現(xiàn)狀，以期改善醫(yī)院行政管理人員職業(yè)環(huán)境，為政策研究提供理論依據(jù)。問卷采取匿名形式，調(diào)查結(jié)果僅用于學(xué)術(shù)研究，填寫結(jié)果會進(jìn)行嚴(yán)格保密，希望您積極配合。請您根據(jù)自身客觀感受和實際感知情況選擇相關(guān)內(nèi)容，反映您的真實想法。再次對您的幫助和支持表示感謝!

1. 您的性別：
2. 年齡:
3. 婚姻狀況:
4. 月收入:
5. 學(xué)歷:
6. 工作性質(zhì):
尊敬的老師，為了更準(zhǔn)確地收集信息，請您根據(jù)自己的崗位晉升路線選擇填寫以下兩個問題中的一個。
  • 如果您的崗位晉升主要基于專業(yè)技術(shù)職稱（如臨床系列的初級、中級、高級職稱等），請?zhí)顚?span style="font-weight: inherit;">第7題，另一題填無
  • 如果您的崗位晉升主要基于管理崗位級別（如行政序列的十級職員、九級職員等），請?zhí)顚懙?題，另一題填無
7. 專業(yè)技術(shù)職稱:
8. 管理崗位級別
9. 職業(yè)序列:
10. 從事行政管理工作年限:
11. 目前所在工作科室：
12.

您在工作以來的崗位調(diào)整情況:

13. 總體來講，您覺得自己的健康狀況如何?
14. 您是否進(jìn)行適當(dāng)體育鍛煉?
15. 在過去的一年里，當(dāng)您遇到困難或壓力時，您是否感受到來自家人、朋友或同事的支持和幫助？
16. 工作壓力測評
  • 很不符合
  • 不符合
  • 一般
  • 符合
  • 很符合
我需要做的項目或工作的數(shù)量很多
我在工作上花的時間很多
在規(guī)定的時間內(nèi)我需要完成的工作量大
我體驗到時間的緊迫性
我需要承擔(dān)很大的工作責(zé)任
我的職務(wù)需要負(fù)責(zé)的范圍很廣
單位更看重背景、關(guān)系而不是工作表現(xiàn)
我無法清晰地理解在崗位上該做什么
工作中我需要經(jīng)過繁瑣流程
工作中我缺乏安全感
我的職業(yè)生涯好像停滯不前
17. 工作滿意度測評
  • 很不滿意
  • 不滿意
  • 一般
  • 滿意
  • 很滿意
我對目前工作的忙碌狀態(tài)
我對獨立工作的機(jī)會
我對時不時地能有做一些不同事情的機(jī)會
能夠做一些不違背我良心的事情
能夠充分發(fā)揮我能力的機(jī)會
自主決定如何完成工作的機(jī)會
我能夠從工作中獲得的成就感
在團(tuán)體中成為重要角色的機(jī)會
我的上級對待他/她的下屬的方式
我的上級做決策的能力
我的工作的穩(wěn)定性
能夠為其他人做些事情的機(jī)會
告訴他人該做些什么的機(jī)會
醫(yī)院政策實施的方式
我的收入與我的工作量的匹配程度
職位晉升的機(jī)會
工作條件（醫(yī)院硬件設(shè)施，如電腦、電梯等）
同事之間相處的方式
工作表現(xiàn)出色時，所獲得的獎勵
能夠從工作中獲得的成就感
18. 職業(yè)倦怠測評
  • 從不
  • 一年中有幾次或更少
  • 一個月一次或更少
  • 一個月中有幾次
  • 一個星期一次
  • 一個星期中有幾次
  • 每天
工作讓我感覺身心疲憊
下班的時候我感覺筋疲力竭
早上起來想到要面對一天的工作時，我感覺非常累
工作真的是一件非常累的事情
我被工作累垮了
我覺得我在為單位做有用的貢獻(xiàn)
我能有效地解決我工作中出現(xiàn)的問題
在我看來我擅長于自己的工作
當(dāng)我完成工作后，充滿了成就感
我感覺我完成了很多有價值的工作
我對自己的做事效率有信心
我對工作的興趣減退
我對工作的熱情減退
我的工作目的很單純，只是把它當(dāng)作任務(wù)來完成
我對工作的結(jié)果漠不關(guān)心
我懷疑自己所做的工作的意義
更多問卷 復(fù)制此問卷