新員工培訓(xùn)考試-公司戰(zhàn)略規(guī)劃及人力制度

1. 您的姓名：
2. 您的部門：
3. “藍(lán)宸是一家什么樣的企業(yè)”請用您自己的理解簡單描述
4. 藍(lán)宸的價值觀是
5. 區(qū)域服務(wù)與一體化平臺包括哪四級體系和專項服務(wù)
6. 面對建造產(chǎn)業(yè)我們有哪些生態(tài)解決方案
7. 公司自研產(chǎn)品3+1的3主要包括哪幾個？
8. 存量深耕4+2的4主要包括哪幾個？
9. 新發(fā)布的制度中，規(guī)定員工報銷流程和標(biāo)準(zhǔn)的是（ ）
10. 當(dāng)員工提出離職時，試用期離職需提前___天;轉(zhuǎn)正后提前___天在OA上提出申請（ ）
11. 上班遲到___分鐘罰款50元/次，遲到____罰款100元/次（ ）
12. 月度出現(xiàn)___次警告，將視為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，公司有權(quán)單方無責(zé)解除勞動合同。
13.

智慧工地產(chǎn)品是公司在平臺管理服務(wù)中唯一出售的產(chǎn)品

14.

公司戰(zhàn)略方案與執(zhí)行層員工沒有什么關(guān)系

15.

請闡述你認(rèn)為公司目前業(yè)務(wù)模式的優(yōu)勢以及可能面臨的挑戰(zhàn)。

16. 請?zhí)岢瞿銓疚磥戆l(fā)展的建議
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