員工滿意度調(diào)查

評分方式：

1、對以上內(nèi)容的滿意程度用打“√”形式表示。

2、綜合總分為100分。

每出現(xiàn)1個“完全不滿意”扣0.5分；每出現(xiàn)1個“比較不滿意”扣0.3分；每出現(xiàn)1個“一般”扣0.2分。

A1. 您對門店工作環(huán)境（衛(wèi)生條件、設(shè)備設(shè)施、空間布局）的滿意度如何？
A2. 您對目前的薪酬待遇（薪資、績效、獎金）是否滿意？

A3. 您認(rèn)為公司提供的商學(xué)院培訓(xùn)（服務(wù)培訓(xùn)、技能知識、心態(tài)培訓(xùn)，對工作幫助大嗎？

A4. 您對公司福利政策（保險、員工餐、節(jié)假日福利）的滿意度如何？
A5.當(dāng)您在工作中遇到困難時，直屬上級是否及時給予幫助？
A6.您的直屬上級是否尊重員工意見并公平對待團(tuán)隊(duì)成員？
A7.您希望上級在哪些方面改進(jìn)？
A8.崗位上能否發(fā)揮個人能力
A9.我的工作獲得上級的肯定
A10.同事間的相互支持
A11.同事間的溝通
A12.我的上級對我的培養(yǎng)和認(rèn)可
B1.您對門店運(yùn)營或公司發(fā)展有哪些具體建議？
c2.您還有其他想表達(dá)的意見或建議嗎？
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